CV étudiant : exemple pour un job sans expérience

Lequel des deux CV suivants est le plus difficile à faire ?

1. Un CV pour quelqu’un ayant des années d’expérience professionnelle
2. Le CV d’un·e étudiant·e n’ayant pas encore eu la chance de travailler, ou très peu.

Réponse 2, sans hésitation.

En tant que jeune, vous n’avez pas grand-chose à mettre sur votre CV d’étudiant·e. Et c’est bien là tout le challenge de cette tâche : convaincre avec peu d’arguments.

Dans ce guide :

• Un CV pour étudiant ou étudiante qui décroche le job étudiant ou la formation que vous voulez.
• Comment faire la meilleure phrase d'accroche de CV étudiant pour réussir son entrée.
• Plusieurs exemples pour réussir la moindre section de son CV étudiant.
• Des conseils de pro pour aller à l’entretien grâce à votre CV étudiant.

Économisez des heures de travail et faites un CV comme celui-ci. Sélectionnez un modèle de CV, remplissez-le et personnalisez-en le moindre détail. Rapide et efficace. Choisissez l’un des 21 modèles de CV et faites votre CV en ligne.

Faites votre CV en ligne

Utilisez ce modèle de CV

Ce que les utilisateurs pensent de ResumeLab :

J’ai eu un premier entretien hier et la responsable des RH a commencé la discussion en me complimentant sur mon CV.”
Louis

J’adore la variété des modèles et styles. Bravo, continuez comme ça !
Dylan 

Mon précédent CV était vraiment médiocre, malgré le temps passé à essayer d’en faire quelque chose sur Word. Avec cette appli, je peux tout modifier et déplacer facilement.
Dana

Faites votre CV en ligne

Juste avant de continuer, ces guides-là sont potentiellement plus adaptés à vos besoins :

• CV Parcoursup
• CV auxiliaire de vie
• CV McDo
• CV auxiliaire de puériculture
• CV stage 3ème
• CV restauration
• CV job d'été
• CV vendeuse
• CV stage
• CV sportif
• CV développeur web
• CV sans expérience
• CV infirmier
• CV commercial
• CV marketing
• CV communication
• CV en anglais
• CV suisse
• CV Europass
• CV vidéo
• CV master
• CV graphique
• Tous nos exemples de CV

Exemple de CV étudiant

Pas si vide, pour quelqu’un qui n’a jamais travaillé ailleurs que lors du stage de 3e obligatoire ! Même un CV d’étudiant sans expérience peut afficher des atouts clés et convaincre.

1. Choisir le bon style pour son CV étudiant

Concernant l’apparence de votre CV, les choix sont multiples. Mais nous avons tout de même quelques conseils pour faire en sorte que tout se passe bien et que votre CV ait un air professionnel et soit lisible.

La bonne mise en page pour un CV étudiant

• Un style qui sort du lot, sans toutefois être trop original et chargé.
• Un modèle avec une colonne séparée (droite/gauche) si vous avez beaucoup à mettre.
• Un fond blanc et uni.
• Quelques couleurs (sobres et de tons similaires) pour les titres ou endroits importants.
• Une police d’écriture parfaitement lisible.
• Des rubriques suffisamment espacées.
• Ne dépassant pas une page, ne découragez pas le recruteur.

L’idéal est d’utiliser l’un de nos modèles de CV modernes qui disposent d’un design flexible et de nombreuses variations de styles et couleurs. Mais n’importe quel modèle de CV clair et aéré pourra faire l’affaire, tant que vous faites en sorte de conserver une mise en page de CV efficace.

La structure type d’un CV d’étudiant

1. Des coordonnées complètes et professionnelles (adieu le courriel d’ado).
2. Un objectif de CV décrivant le parcours et le but de la candidature précisément.
3. Les études en cours et passées (dans cet ordre).
4. Vos compétences professionnelles : votre savoir-être principalement, mais votre savoir-faire aussi si vous avez des études techniques ou déjà travaillé.
5. Vos compétences linguistiques et informatiques le cas échéant.
6. Vos expériences professionnelles.
7. Vos centres d’intérêt.

Débutons la rédaction. Après tout, c’est le contenu du CV qui fera la différence.

Le créateur de CV de ResumeLab fait bien plus que l’apparence d’un CV. Utilisez du contenu prérédigé par des experts et adapté à votre candidature pour booster vos chances de réussite. Descriptions de missions ou d’études, listes de compétences et plus. Essayez notre créateur de CV en ligne dès maintenant.

FAITES VOTRE CV EN LIGNE

CRÉEZ VOTRE CV ICI

Ajoutez quelques nuances de couleur, une police qui vous ressemble et mettez en valeur vos meilleurs atouts. Prouvez que vous êtes le ou la candidat·e idéal·e. Utilisez notre designer de CV en ligne.

2. Réussir son entrée avec une phrase d’accroche de CV étudiant

Mettre un titre à son CV vous permet de soit dire qui vous êtes (“étudiant·e en XYZ”), ou de mimer l’objet d’une lettre : “Recherche job étudiant week-end”. Il n’est pas obligatoire, mais permet d’immédiatement catégoriser votre candidature.

Ensuite, vous pouvez faire le choix de mettre une photo sur le CV. Sachez que cela n’a rien d’obligatoire, mais qu’une photo peut améliorer vos chances dans les domaines du service par exemple, où une présentation professionnelle et soignée aide.

Enfin, votre objectif de CV arrive pour compléter le haut du CV. Celui-ci doit préférablement contenir :

• Une courte description de votre parcours.
• Ce que vous souhaitez faire (le but de la candidature).
• Ce que vous apportez à l’employeur.
• Toute information utile, telle que vos disponibilités.

Exemples pour un CV job étudiant

Quelle terrible erreur que de mettre en avant son propre profit quand on cherche un emploi ! L’employeur peut-être altruiste et bienveillant, mais il n’embauche pas pour faire plaisir et payer les études des gens. Montrez ce que vous lui apporterez, pas l’inverse.

Exemples pour un CV étudiant de demande de stage 

Mieux vaut ne rien dire plutôt que de dire de telles inepties. Même erreur qu’avant : ne soyez surtout pas nombriliste, pensez à comment vous rendre utile, rassurez l’employeur sur votre motivation à apprendre et devenir efficace. Retrouvez plus de conseils dans notre guide sur le profil de CV.

Notre astuce pro 
46 % des étudiants doivent travailler pour financer leurs études. Cela signifie que vous avez plus de concurrents pour chaque candidature envoyée. Nous vous conseillons donc de mettre les bouchées doubles et prendre soin de chaque CV étudiant envoyé à chaque offre : essayez d’adapter le contenu et les mots en fonction de l’entreprise et ce qu’elle est le plus susceptible de rechercher chez un·e étudiant·e.

3. Bien lister vos études sur votre CV d’étudiant

Un étudiant… étudie.

Et quand on embauche un·e étudiant·e, c’est la première chose que l’on veut savoir : son parcours scolaire. Les expériences professionnelles passent souvent en second plan, car on s’attend plutôt à vous permettre de développer vos compétences, et pas à ce que vous en ayez déjà beaucoup.

En revanche, si vous avez la chance d’avoir occupé des postes en rapport avec le job étudiant visé par ce CV, mettre ceux-ci avant vos études sur votre CV peut avoir un intérêt.

Mais prenons le cas d’un·e étudiant·e n’ayant quasiment pas travaillé. Il ou elle mettra alors juste après sont objectif de CV :

• Ses études et diplômes des plus récents aux plus vieux.
• Les dates.
• Les établissements concernés.
• Des données supplémentaires telles que les options, mentions ou projets.

Exemple pour les études sur un CV d’étudiant (job, formation…)

Notez que vous n’avez pas forcément à aller si loin que le brevet. Dans presque tous les cas, il n’apporte rien. Tout dépend de la place que vous avez sur votre CV et de votre niveau d’études.

• Si vous êtes étudiant·e dans le supérieur, le collège n’a aucun intérêt.
• Si vous finissez à peine le bac, vous pouvez le mettre.
• Si vous êtes dans des filières type CAP, BEP, bac pro, mettre le brevet n’est pas un problème non plus.

4. Mettre ses compétences professionnelles sur son CV étudiant

Nous conseillons de mettre les compétences du CV (et même les compétences psychosociales de CV) avant les expériences, à condition que ces dernières ne pèsent pas dans la balance. Ne sous-estimez pas vos compétences professionnelles.

Beaucoup d’étudiants se disent immédiatement qu’ils ne savent rien faire et n’ont donc rien à apporter d’utile sur leur CV. C’est faux, archifaux.

De nos jours, les recruteurs préfèrent les gens avec des qualités aux gens qui travaillent bien mais qui sont désagréables, peu fiables, etc. Par exemple, nous pouvons citer cette étude qui affirme que 6 recruteurs sur 10 sont prêts à recruter sur les soft skills avant tout.

• Si vous avez des compétences techniques, listez-les dans une rubrique “Savoir-faire”.
• Mettez ce qui caractérise votre savoir-être dans une rubrique à part.

La première liste est facile : c’est tout ce que vous avez appris à faire en travaillant ou en étudiant dans les domaines techniques.

La seconde est plus difficile :

• Demandez à vos proches de vous lister vos qualités.
• Demandez-leur d’être honnêtes.
• Cherchez à connaître quelles qualités sont utiles pour réussir au métier que vous visez.
• Comparez vos atouts avec ceux qui sont recherchés.
• Listez ceux que vous avez parmi ces derniers.
• Limitez-vous à 10, et c’est déjà beaucoup. Trop, et vous risquez de perdre en crédibilité en étant le ou la meilleur·e personne ayant foulé cette Terre.

Les qualités les plus souvent recherchées chez les étudiants

1. La capacité à travailler en équipe efficacement.
2. La curiosité et le goût d’apprendre.
3. L’autonomie.
4. La capacité d’adaptation
5. L’écoute
6. L’organisation
7. Le sens des responsabilités
8. Les qualités relationnelles
9. L’esprit d’initiative
10. La créativité

Notre astuce pro 
Si vous avez des exemples qui peuvent attester d’une qualité que vous citez, ne manquez pas de le dire ! Par exemple, si vous êtes un·e bon·ne leader car vous êtes capitaine dans un sport, mettre “Qualités de meneur (capitaine de mon équipe de foot)” fera une excellente impression. Lister des qualités sur un CV est facile. Les prouver, c’est autre chose. Alors sautez sur la moindre occasion de le faire.

5. Décrire vos expériences sur un CV job étudiant

Nous avons gardé les expériences au chaud jusqu’ici, car peu d’étudiants peuvent se targuer d’avoir travaillé. Et même si c’est le cas, vos expériences professionnelles peuvent n’avoir aucun rapport avec le job étudiant ou stage visé par votre curriculum vitae.

Mais cela ne signifie pas qu’il ne faut pas le dire. Toute expérience est bonne à prendre.

• Mettez vos expériences de la plus récente à la plus ancienne.
• En cas de manque de place, sacrifiez les plus courtes, vieilles ou éloignées professionnellement (secteur, missions…).
• Donnez des dates précises, c’est-à-dire avec les mois et pas uniquement les années.
• Mettez un intitulé de poste précis.
• Décrivez vos missions et actions du mieux que vous pouvez, afin qu’elles transmettent des informations sur les compétences développées.

Exemples pour l’expérience sur un CV d’étudiant·e

Sans information, comment savoir ce dont vous êtes capable ? Ne faites pas le ou la paresseux·se sur votre CV étudiant. Ce dernier représente tous vos espoirs de réussite.

Notre astuce pro 
Même si une expérience n’a rien à voir avec le poste souhaité, elle peut apporter énormément. Connaissez-vous les compétences transversales et transférables ? Celles-ci sont utiles d’un métier à un autre. Ce que vous avez appris ici peut être utile là. De plus, certaines tâches démontrent des qualités qui s’avèrent utiles n’importe où. Par exemple, avoir travaillé comme serveur·se prouve une certaine organisation, utile à presque tous les métiers.

6. Ajouter des informations supplémentaires à son CV étudiant

Si tout est dit sur vous, tant mieux ! Vous n’avez plus grand-chose à régler avant d’envoyer votre CV étudiant tout neuf.

Mais jetez tout de même un oeil à cette liste :

• Les langues étrangères : mettez-les dans tous les cas, même si votre niveau est faible (voici comment bien renseigner votre niveau de langue sur le CV).
• L’informatique : toute connaissance est bonne à prendre ; si votre niveau est trop faible pour être utile professionnellement, ne mettez pas cette rubrique.
• Les centres d’intérêt et passions : très importants pour un CV d’étudiant·e sans expérience, car ils permettent de montrer votre personnalité, dévoiler des qualités… Voici tout ce qu’il faut savoir sur les hobbies sur un CV.

Voilà qui devrait vous permettre d’avoir un CV étudiant complet et prêt à faire chavirer le cœur des employeurs. Mais un CV, ce n’est qu’un parcours. Rien n’est aussi efficace qu’une lettre de motivation pour convaincre un recruteur.

Voici comment faire une lettre de motivation pour un job étudiant, une lettre de motivation pour un stage, ou une lettre de motivation pour une alternance.

Doublez vos chances de réussite avec un couple CV et lettre de motivation assorti. Utilisez votre créateur de lettre de motivation en ligne pour rendre votre candidature immanquable.

Créez une lettre de motivation en ligne

CRÉEZ VOTRE LETTRE ICI

Vous voulez tester plusieurs styles ? Nous avons 21 modèles, et des dizaines de combinaisons de couleurs. Un clic suffit à passer d’un design à l’autre. Essayez tous nos modèles de lettres de motivation.

En résumé...

Comment faire un CV étudiant réussi, que cela soit pour un job étudiant ou une formation :

• Faites un CV au style moderne, mais en privilégiant la lisibilité.
• Listez des coordonnées professionnelles.
• Mettez un titre et une photo si elle joue en votre faveur.
• Rédigez un objectif de CV étudiant pertinent et vendeur.
• Décrivez vos parcours étudiant en détail.
• Ajoutez vos compétences, et tout particulièrement votre savoir-être.
• N’oubliez pas vos expériences, le moindre stage ou job d’été peut jouer un rôle.
• Complétez avec vos autres atouts : langues, logiciels, loisirs.
• Joignez une lettre de motivation job étudiant ou stage étudiant à votre CV étudiant.

Vous n’êtes toujours pas sûr·e de savoir quoi mettre sur votre CV étudiant pour un job ? Laissez-nous un commentaire, nous y répondrons dès que possible avec des conseils de professionnels.

À propos de notre processus éditorial

Chez ResumeLab, la qualité est au cœur de nos valeurs et soutient notre engagement à fournir des ressources professionnelles de premier ordre. L’équipe éditoriale, composée d’experts en carrière, examine soigneusement chaque article conformément aux lignes directrices de ResumeLab, garantissant ainsi la qualité et la fiabilité de notre contenu. Nous menons activement des recherches originales, ce qui nous permet de mettre en lumière les subtilités du marché de l’emploi et d’être reconnus par de nombreux médias influents. Notre engagement à fournir des conseils d’experts en matière de carrière attire chaque année des millions de lecteurs sur notre blog.