Si quieres trabajar como voluntario, lo primero que necesitas es una carta de presentación. En esta guía descubre las secciones que necesitas para que tu carta destaque entre la multitud.
¿Quieres apoyar al bien común, donar tu tiempo y ayudar a otros? ¡Perfecto! Sin embargo, es importante recordar que, aún si quieres trabajar como voluntario, así sea sin una paga, es necesario que pases una serie de filtros para convencer al reclutador o al encargado de la contratación de que tú eres la opción perfecta.
Cada voluntariado tiene sus propios requerimientos, pero es casi seguro que necesitarás hacer una carta de presentación de voluntariado para poder abrirte las puertas de la organización. Por ello en esta guía te mostraremos:
Lo único que necesitas hacer es seguir leyendo.
Ahorra tu valioso tiempo y crea una carta de presentación como esta. Elige una plantilla y rellénala. Fácil y rápido. Elige entre más de 21 modelos de carta de presentación.
Qué dicen los usuarios de ResumeLab:
Tuve una entrevista ayer y lo primero que me dijeron fue que les encantó mi carta de presentación.
Patricia
Me gusta su variedad de plantillas. Muchas gracias, seguid así.
Roberto
La última carta de presentación que había hecho era bastante inconsistente. Solía echarle bastantes horas usando Word. Ahora puedo cambiar cualquier detalle en cuestión de segundos. Lo recomiendo.
Jesús
Julieta Domínguez Núñez
910 600 832
juli-domnu@gmail.com
Calle de Almadén 26
28014, Madrid
Gerardo Ruiz Torres
Coordinador de voluntarios
Plaza de San Ildefonso, 9
28004, Madrid
18 de mayo de 2021
Apreciable Gerardo,
Me pongo en contacto contigo para expresar mi interés en participar como voluntaria en el programa Coat Network. Sé que buscan personas con altas capacidades de organización y don de gentes, por lo que creo que mi experiencia como secretaria recepcionista sería muy útil. Actualmente me encargo del inventario de una oficina de más de 50 personas y mantengo contacto con cerca de 15 proveedores diferentes.
De acuerdo al anuncio publicado, Coat Network está buscando a alguien que pueda administrar todas las donaciones de ropa y artículos de higiene personal que se reciben en el centro de acopio. Yo tengo más de 4 años encargándome de la recepción de insumos de oficina y soy experta en la contabilización y el monitoreo de los productos, por lo que creo que puedo ser de gran utilidad. Actualmente manejo un sistema de catalogación con más de 25 categorías que facilita la búsqueda de cada uno de los materiales que se encuentran en la bodega.
Siempre he estado comprometida con las causas sociales y estoy consciente de que la necesidad de vestuario muchas veces se pasa por alto, pero es un elemento indispensable no solo para proteger a las personas del clima, sino también para fomentar su dignidad. Me encantaría formar parte de una organización con una labor tan noble y colaborar a que cada vez más personas en condiciones de pobreza en Madrid tengan el guardarropa necesario para su día a día.
Me gustaría poder hablar contigo en persona sobre como puedo incrementar la eficiencia de su sistema de inventario en un 10%. ¿Tienes disponibilidad la próxima semana?
Saludos cordiales,
Julieta Domínguez Núñez
Aquí tienes otras guías que pueden ser de utilidad:
El encabezado puede parecer algo anticuado, pero lo cierto es que va a sentar el tono del resto de tu carta de presentación para voluntariado.
Por suerte, esta sección es muy sencilla y solo tienes que añadir la siguiente información:
La idea es que esta parte haga que tu carta luzca mucho más profesional, así que solo tómate el tiempo de que la información esté completa, correcta y actualizada.
Salvador Hernández Vargas
910 604 005
salva-hernandez12@gmail.com
calle de María de Molina 24
28006, Madrid
Sarahí Cordero Alvarado
Coordinadora de voluntarios
Sonrisas Sinceras
Calle del Sombrerete, 20
28012, Madrid
21 de junio de 2021
Nada complicado, ¿cierto? El orden y la buena estructura son fundamentales para que esta seccióninvite al reclutador a seguir leyendo el resto de tu carta de presentación de voluntariado.
Salvador Hernández
910 604 005
Sarahí Cordero
Sonrisas sinceras
21 de junio de 2021
Si bien la información aquí es correcta, lo cierto es que nos se ve tan bien como el ejemplo anterior, ¿no? A veces, los detalles más pequeños pueden hacer las más grandes diferencias.
Consejo avanzado: algunas organizaciones, en especial las de caridad, no tienen responsables de reclutamiento o recursos humanos. Si la empresa es pequeña, dirige tu carta de presentación de voluntariado al director. Si no, simplemente envíala al encargado de voluntarios.
No debes olvidar que el 26% de los reclutadores prefieren solicitudes de empleo donde se incluya el nombre de pila del encargado de la contratación. Por ello, te recomendamos ampliamente que investigues el nombre de la persona que va a leer tu carta de presentación para voluntariado. A veces se puede encontrar en la descripción de la oferta, la página de la organización o el perfil de LinkedIn. Si no, siempre puedes escribir o llamar directamente a la empresa y preguntar. Después de que tengas esta información, acompáñala de un saludo estándar.
No te rompas demasiado la cabeza al pensar en cómo dirigirte a la persona, solo sé profesional. Usar su nombre te brindará la mejor personalización posible para capturar su atención.
En caso de que no encuentres el nombre propio del reclutador, evita usar salidos genéricos como “A quien corresponda” o “Estimado señor/señora”. Esto solo hará parecer que no te tomaste el tiempo de investigar. Si de verdad no consigues la información, mejor dirígete al coordinador de reclutamiento o al director de voluntarios.
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CREA TU CARTA DE PRESENTACIÓN.
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El primer párrafo de tu carta de presentación de voluntariado debe de ser lo suficientemente atractivo para invitar al reclutador a seguir leyendo. Por eso, asegúrate de incluir quién eres y qué le puedes ofrecer a la empresa. Si acompañas esta información con logros o datos duros, mucho mejor.
Aquí se mencionan específicamente las cualidades más relevantes del candidato. No escribas mucho, 4 o 5 líneas son más que suficientes.
Este ejemplo es pasable, pero la verdad es que le faltan detalles. Sé lo más específico posible para no dar lugar a ambigüedades. Si tienes más dudas, consulta nuestra guía de cómo empezar una carta de presentación.
En el segundo párrafo de tu carta de presentación para voluntariado deberás mencionar por qué eres la persona adecuada para el puesto. Usa tus mejores argumentos y acompáñalos de logros medibles y cifras duras que den una mejor idea de tus capacidades. No tengas miedo de alardear un poco, que el punto es persuadir al reclutador. Eso sí, nada de mentiras.
Este párrafo va al grano, pero aún así es fluido y completo. Usa como guía la descripción de la oferta para elegir adecuadamente qué aspectos cubrir.
Aquí el candidato no es muy específico ni se apoya de datos numéricos. Aún si escribes una carta de presentación sin experiencia, lo mejor es describir explícitamente cuál es tu potencial.
Ha llegado el momento de explicar en tu carta de presentación para voluntariado el por qué la organización es perfecta para ti. Esta sección es más emocional y puedes mencionar motivos personales, anécdotas o similitudes entre la empresa y tú. También puedes investigar su historia o sus valores y usar tu creatividad o sentido del humor.
En este ejemplo se establece una conexión muy evidente y profunda que le suma puntos a este candidato.
Aquí, aunque hay cierta afinidad, este ejemplo de carta de presentación para voluntariado se queda corto nuevamente. No tengas miedo de ser un poco más personal. Eso sí, sin cruzar los límites del profesionalismo.
Lo único que falta para convencer al reclutador de llamarte es añadir un llamado a la acción. Esta es la parte final de tu carta de presentación de voluntariado y consiste en invitar educadamente al responsable de la contratación a reunirse contigo ya sea para una plática informal o para una entrevista.
Recuerda que debes de ser claro y demostrar confianza, pero sin caer en la presunción o en rogarle al lector por una reunión.
Como puedes ver en el ejemplo, es recomendable reafirmar algunas de las cosas que puedes ofrecerle a la empresa para darle ese último empujón a tu solicitud de empleo.
Aunque este ejemplo no está del todo mal, lo cierto es que podría ser mucho mejor, específicamente si usara el espacio para recordarle al reclutador lo valioso que puede ser en caso de ser contratado.
¡Ya estás muy cerca de terminar tu carta de presentación para voluntariado! Y descuida, esta última sección es muy sencilla, solo te debes de despedir de forma estándar y educada. Una sola frase es más que suficiente. Recuerda acompañarla de tu nombre o firma al final del folio.
Saludos cordiales,
Salvador Hernández Vargas
¿Lo ves? Muy sencillo. No hay que invertirle mucho tiempo a este apartado, solo asegúrate de ser profesional y cordial.
¡Hasta la vista!
Tampoco rayes en la informalidad. A fin de cuentas, estás escribiendo una carta para solicitar empleo.
Aunque el contenido es la estrella de tu carta de presentación para voluntariado, no debes dejar de lado su aspecto. Por ello, aquí te damos varios consejos para que el formato de tu carta luzca verdaderamente profesional.
Puedes usar una plantilla de carta de presentación si quieres ahorrar tiempo y esfuerzo.
Consejo avanzado: El ministerio de empleo recomienda que la carta de presentación tenga una extensión inferior a un folio.
Esperamos haber resuelto tus dudas al respecto de la carta de presentación para voluntariado. Antes de irnos, repasemos algunos de los puntos más importantes para que carta sea verdaderamente de cinco estrellas:
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Ya has aprendido cómo hacer una carta de presentación de voluntariado, así que ahora es momento de ir a poner los consejos en práctica. Si te surge alguna duda durante el proceso, no olvides que puedes escribirnos en la sección de comentarios y con gusto te responderemos. ¡Gracias por leer!
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