Cómo empezar una carta de presentación: Guía con ejemplos

Te entiendo.

Postrarse frente al ordenador con la hoja en blanco y una carta que escribir, puede ser intimidante, eso sin mencionar que de dicha carta depende en gran parte que seas contratado.

Suena difícil e incluso te llega un tentador sentimiento de saltarte la carta de presentación. ¡Total! “Nadie las lee” “Ya son obsoletas”.

Pues no, esto solo es una voz interna que tata de convencerte para no enfrentar algo que te parece difícil. 

Una carta de presentación puede hacer maravillas por tu candidatura, si no me crees, échale un vistazo a nuestro artículo sobre ¿por qué debes usar una carta de presentación?

Pero no te preocupes, una vez que comiences a teclear ya no podrás parar hasta terminar, solo sigue los consejos básicos de esta guía e inspírate con los ejemplos que te doy para empezar tu carta de presentación ¡ya!

Si te sientes bloqueado y no sabes cómo empezar. 

¡Yo te doy la respuesta!

Empieza por leer este breve artículo que te mostrará de forma rápida y fácil cómo empezar una carta de presentación. Solo eso, el empujoncito que necesitas para irte como hilo de media.

Ahorra tu valioso tiempo y crea una carta de presentación como esta.Elige una plantilla y rellénala. Fácil y rápido. Elige entre más de 21 modelos de carta de presentación.

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Qué dicen los usuarios de ResumeLab:

Tuve una entrevista ayer y lo primero que me dijeron fue que les encantó mi carta de presentación.
Patricia

Me gusta su variedad de plantillas. Muchas gracias, seguid así.
Roberto

La última carta de presentación que había hecho era bastante inconsistente. Solía echarle bastantes horas usando Word. Ahora puedo cambiar cualquier detalle en cuestión de segundos. Lo recomiendo.
Jesús

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¿Cómo se conforma el inicio de una carta de Presentación?

Lo primero que tienes que saber es que una carta de presentación es un documento altamente personalizado que no puedes reciclar para enviar arbitrariamente a cualquier posición que encuentres por ahí. 

(Si tienes pensado hacer eso, mejor ahórrate el trabajo y no mandes nada)

Esto quiere decir que para cada una de las solicitudes que envíes, tendrás que adaptar y personalizar tu carta de presentación.

El inicio de una carta de presentación se divide básicamente en tres partes, las cuales exploraremos a lo largo de esta guía, mostrándote en cada una; ejemplos de lo que debes y de lo que NO debes hacer.

Estas tres secciones son:

• Encabezado
• Saludo
• Primer Párrafo.

1. Encabezado

Esto es el equivalente a ponerle tu nombre a la prueba de matemáticas, probablemente la única respuesta que tendrás correcta con certeza, o no.

Por más obvio que parezca, el llenar esta sección con los datos correctos del remitente (o sea tú) y del destinatario (quien va a recibir la carta), es primordial a la hora de redactar una carta de presentación.

No importa que envíes tu carta de presentación via email, o que incluso la redactes dentro del cuerpo del mismo correo electrónico, el encabezado deberá contener los datos tanto de remitente, como de destinatario y la fecha.

Recuerda que tus datos de contacto son fundamentales para que la empresa te notifiqué el estatus de tu proceso, facilita esta comunicación agregando siempre tus datos de contacto de manera clara y concisa. 

Consejo Avanzado: Si no tienes idea del nombre de la persona que recibirá tu carta, te recomiendo que hables a la empresa para preguntar por el encargado de reclutamiento o del área con el puesto vacante, si no puedes contactarlos, ingresa a LinkedIn y busca dentro del perfil de la empresa, en el apartado de “Personas”. 

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2. Saludo

Lo ideal es siempre dirigir el saludo de una carta de presentación a la persona que va dirigida, utilizando saludos formales como:

• Estimado Señor / Estimada Señora… (nombre de la persona)
• Querido Arquitecto / Querida Arquitecta… (nombre de la persona)

No es correcto saludar en una carta de presentación con frases genéricas como:

Ya que esto le quita el toque personal que tanto distingue a este documento.

Consejo Avanzado: A última instancia, si no has logrado conseguir el nombre, ni apellido de destinatario utiliza un adjetivo neutro como: “Apreciable” y agrega el puesto de la persona que va a leer la carta, algo como: 

“Apreciable Director de Escena,”

3. Primer Párrafo.

El primer párrafo de tu carta de presentación es crucial para determinar si el lector querrá seguir leyendo o simplemente dará vuelta a la página, literalmente.

¿Qué debe incluir el primer párrafo de una carta de presentación?

• Menciona brevemente cómo te enteraste del puesto.
• Preséntate de una manera personal al que podría ser tu próximo jefe.
• Expresa tu entusiasmo e interés por una oportunidad laboral.

¿Lo ves? 

El ejemplo anterior comienza fuerte. 

En tan solo un párrafo ha mencionado cómo encontró dicha vacante específica, muestra conocimiento y entusiasmo por el trabajo de la empresa, menciona datos relevantes de su carrera como los nombres de los ballets con los cuales ha colaborado y lo mejor de todo; lanza una propuesta que resultará irresistible para el contratante.

Comparemos con este segundo ejemplo...

A simple vista, el ejemplo anterior podría parecer normal, nada fuera de lo común, pero si lo lees con atención podrás identificarás los siguientes errores que harán que el lector no encuentre la menor motivación para seguir leyendo:

• Denota apatía por el empleo.
• Es genérica, jamás específica a qué empleo ni a cuál empresa se encuentra postulándose.
• Tampoco dice nada sobre el candidato, más allá de mencionar sus 4 años como bailarín y actor.
• “Para diferentes ballets de entretenimiento nocturno” ¿Cuáles son esos ballets?

Consejo Avanzado: Si eres arriesgado y te gusta sobresalir, comienza directamente con un dato duro de tu trayectoria profesional, esto puede ser: un logro ó tus últimos resultados. Sin duda llamarás la atención del reclutador a seguir leyendo.

Ejemplos para iniciar una carta de Presentación.

Por último, te dejo dos ejemplos más, uno para complementar tu currículum si eres un candidato sin experiencia...

Inicio para Carta de Presentación para Candidato sin Experiencia.

...y otro ejemplo más tradicional para carta de presentación de un abogado con experiencia, que busca entrar a un prestigioso bufete de abogados.

Inicio para Carta de Presentación Tradicional para Candidato con Experiencia.

Hemos hecho más ejemplos de carta de presentación específicos para diferentes profesiones y situaciones, no dudes en revisarlas.

• Carta de presentación para atención a clientes.
• Carta de presentación para voluntariado.
• Carta de presentación comercial.
• Carta de presentación aeronaútica.
• Carta de presentación para camarero.

Una vez que comiences, déjate llevar y verás que tu inspiración hará que concluyas una auténtica carta de presentación.

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Si te ha gustado nuestra guía para comenzar una carta de presentación, no olvides dejarnos tu calificación y reseña, así como cualquier duda que tengas respecto a este tema. También te invito a leer, los diferentes artículos que tenemos sobre cartas de presentación y curriculum vitae.