Redacta el mejor objetivo de curriculum vitae +10 Ejemplos
Un objetivo para currículum puede despertar el interés del reclutador e inspirarlo a seguir leyendo. Aprende cómo escribir uno para que tu CV destaque de entre la competencia.
Qué poner en el asunto al enviar un CV: ejemplos + consejos
Enviar el currículum a través del correo electrónico a veces puede ser muy frustrante. Descubre qué poner en el asunto al enviar tu CV y los mejores consejos para ser considerado.
No hay nada más decepcionante cuando estás buscando trabajo que enviar tu currículum por correo y que no te contesten.
Desafortunadamente, ocurre muy a menudo. Los reclutadores reciben cientos de currículums al día, cada posición tiene miles de postulantes y, normalmente, no dedican tiempo a responder personalmente cada email.
Para que tu correo sea abierto necesitas llamar la atención de Recursos Humanos desde el comienzo. Y para ello es fundamental tu asunto. Qué poner en el asunto al enviar tu CV es lo que vas a aprender en este artículo.
En solo cinco minutos vas a ver:
- Qué características debe tener un asunto para enviar un currículum por correo.
- Consejos para crear el mejor asunto.
- 10 Ejemplos de qué poner en el asunto al enviar tu CV.
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Qué dicen los usuarios de ResumeLab:
Tuve una entrevista ayer y lo primero que me dijeron fue que les encantó mi currículum.
Patricia
Me gusta su variedad de plantillas. Muchas gracias, seguid así.
Roberto
El último CV que había hecho era bastante inconsistente. Solía echarle bastantes horas usando Word. Ahora puedo cambiar cualquier detalle en cuestión de segundos. Lo recomiendo.
Jesús
¿No tienes claro cómo hacer un currículum o carta de presentación? Echa un vistazo a nuestras guías relacionadas:
- Cómo hacer un currículum.
- Qué poner en un currículum.
- Cómo escribir el sobre mí en un currículum.
- Currículum sin experiencia.
- Currículum moderno.
- Cómo hacer una carta de presentación.
- Cómo iniciar una carta de presentación.
- Cómo hacer una carta de presentación por email.
- Ejemplos de carta de presentación.
- Ejemplos de currículum.
Características del asunto de un correo para enviar un CV
¿Cuántos correos recibes de media al día? Seguramente, muchos más de los que puedes manejar.
Un estudio de Radicati, firma encargada de investigar el comportamiento del mercado tecnológico, fija esta cifra en 90 emails diarios para un trabajador corriente.
Ahora imagina la bandeja de entrada de un reclutador. Este número puede multiplicarse o triplicarse.
Por eso necesitas que tu asunto tenga las siguientes características:
1. Debe ser breve y directo
Según diversos estudios, la longitud recomendada de un asunto de un email se encuentra entre 20 y 60 caracteres. Si el número es mayor, la frase se cortaría si es vista desde dispositivos móviles.
Por tanto, debes aprovechar el espacio al máximo y escribir de manera clara la intención que tienes con tu correo.
2. Debe llamar la atención
El asunto de tu correo sería el equivalente al perfil profesional de un currículum. Un pequeño cebo que haga que el reclutador siga leyendo.
Por eso debes evitar asuntos genéricos del estilo “Envío de currículum” o “Solicitud de empleo”.
Tienes que conseguir que tu correo sea abierto. Luego, explicarás tus motivos en el cuerpo del email.
Para ello, te dejo esta guía sobre cómo redactar el email para enviar tu CV.
3. Debe seguir un patrón
En tu asunto de correo al enviar un CV, lo normal es incluir al menos una de estas tres características:
- Tu nombre.
- La palabra “currículum” o “CV”.
- El puesto al que te estás presentando.
Las combinaciones son diferentes, como veremos más adelante.
Consejo avanzado: De nada sirve que tengas un perfecto asunto, si tu correo no luce profesional. A la hora de enviar el currículum evita hacerlo desde ese correo que te creaste en la adolescencia si este no es serio.
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Sigamos con los datos.
Otro estudio de Mailchimp, proveedor de servicios de email marketing, muestra que la tasa de apertura media de los correos enviados a través de su aplicación es de un 21,33%.
Los motivos son diferentes: exceso de correos, falta de tiempo, hartazgo de recibir publicidad o spam, etc.
Por ello, es tan esencial acertar con el asunto al enviar un CV.
Sigue leyendo para ver cómo.
Consejos para crear el mejor asunto para enviar un CV
Con estos pequeños trucos, las posibilidades de que tu correo sea abierto crecerán exponencialmente:
Sigue las indicaciones de la empresa
En ocasiones, las propias compañías añaden en sus ofertas de empleo cómo quieren que te dirijas a ellas.
Por ejemplo, imagina que en una oferta de dependienta te piden que incluyas en el asunto: Dependienta de tienda - Ibiza #8765.
Simplemente, tienes que hacerles caso. Si no lo envías de esa manera, tu correo no será leído.
Introduce palabras clave
En el caso de que en la oferta de empleo no aparezca ninguna directriz, es muy importante que incluyas palabras clave con las que el reclutador automáticamente sepa de qué va tu correo.
Asimismo, es muy interesante que incluyas, si lo tienes, algún logro excepcional que te destaque de primeras del resto de candidatos. Interés en puesto de SEM Manager - +20% ROI en anterior empleo
Alinéate con el carácter de la empresa
No todas las empresas son iguales. Si te diriges a una compañía de carácter más institucional, seria o de negocios, debes ser más neutro en tu asunto de CV.
Si, en cambio, te postulas para una startup joven, puedes dar un mayor pie a la creatividad. Eso sí, no te pases. Ten en cuenta que necesitas que lean tu currículum.
Escribe de manera normal
Aunque escribas tu asunto en mayúsculas, no va a ser más leído o leído antes.
De hecho, puedes provocar el efecto contrario porque al utilizar este formato parece que estás gritando al reclutador.
Escribe de manera normal, alternando el uso de letras en mayúscula, cuando son necesarias, y minúsculas.
Nunca dejes el asunto en blanco
Dejar el asunto sin escribir es sinónimo de que tu correo va a acabar en la carpeta de Spam.
Si no sabes qué poner, a continuación te dejamos 10 modelos que puedes usar como plantilla.
10 ejemplos de asuntos para poner al enviar un CV
1. Interés en + (Nombre del puesto)
Interés en el puesto de Community Manager
2. Solicitud para el puesto de (Título de la oferta de empleo)
Solicitud para el puesto de Técnico de Sistemas N1
3. Currículum para (Título de la oferta de empleo)
Currículum para Preparador de Pedidos Diagonal Mar
4. Currículum para vacante de (Nombre del puesto)
Currículum para vacante de mozo de almacén
5. (Nombre del puesto) + CV + tu nombre completo
Técnico de soporte informático - CV Fernando Varas Raya
6. CV para + (Nombre del puesto) + logro clave
CV para SEO Program Manager - 92% páginas en top 10 de Google
7. Presentación de candidatura para (Título de la oferta de empleo)
Presentación de candidatura para Creador de contenidos - Prácticas
8. A la atención de (Nombre del reclutador) + (Nombre del puesto)
A la atención de Milagros Díaz - Head of Learning and Development
9. Propuesta de colaboración + logro clave
Propuesta de colaboración - Más de 100 diseños publicados
10. Candidatura espontánea + (Nombre del puesto) + tu nombre
Candidatura espontánea - Programador web - Pedro Salas
Si estás pensando en enviar tu CV sin que haya una oferta publicada, te invito a leer nuestra guía sobre cómo realizar una carta de presentación para una candidatura espontánea.
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Esto es todo lo que tienes que tener en cuenta a la hora de crear el asunto al enviar un CV. Con estos consejos llamarás la atención de los reclutadores y tendrás más posibilidades de que tu correo sea abierto. Muchas gracias por leer. Puedes utilizar la sección de comentarios para preguntarnos todas las dudas que tengas. Estaremos encantados de ayudarte.
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